Tailandia cambia los permisos de trabajo: con un permiso de trabajo, ¡ahora uno puede trabajar en un trabajo permitido en cualquier lugar, en cualquier momento!

Texto cortesía de The Phuket News:

Anteriormente, a los extranjeros que necesitaban obtener un permiso de trabajo para poder trabajar se les prohibía realizar cualquier trabajo, para cualquier empleador, en cualquier lugar y bajo tales condiciones si no estaban detalladas y, por lo tanto, permitidas en el propio permiso de trabajo. Por ejemplo, si tenía un permiso de trabajo para administrar una fábrica como gerente, no podía cambiarse a otra fábrica sin un nuevo permiso de trabajo y comenzar todo el proceso (costoso) de nuevo, o publicar videos de YouTube en línea y ganar dinero. también, etc., etc.

Ese ya no es el caso.

Hasta el año pasado, Tailandia regulaba los permisos de trabajo en el extranjero bajo la Ley de Trabajadores Extranjeros (2008) (la “Ley”).

En 2017, el Decreto de emergencia sobre la gestión laboral de los no tailandeses (2017) (“Decreto n.° 1”) derogó la Ley de trabajadores extranjeros (2008).

El Decreto Núm. 1, sin embargo, incorporó gran parte de las disposiciones de la Ley derogada y mantuvo en vigor la mayor parte de los reglamentos dictados al amparo de la misma.

Luego, el 27 de marzo de 2018, se emitió el Decreto de emergencia sobre la gestión laboral de los no tailandeses (Nº 2) (2018) ("Decreto Nº 2"). El Decreto N° 2 modificó el Decreto N° 1.

El artículo 70 del Decreto Núm. 1 (y la Ley) disponía que “una persona a la que se le conceda permiso para trabajar no podrá realizar el trabajo del tipo, con el patrón, en una localidad o en cualquier condición de trabajo diferente de la especificado en su permiso de trabajo a menos que se obtenga el permiso bajo la Sección 71.”

El artículo 71 del Decreto Núm. 1 (y la Ley) disponía que “una persona a la que se le conceda permiso para trabajar, y que pretenda cambiar o añadir los siguientes datos, deberá obtener permiso del Registrador: (1) tipo de trabajo (2 ) empleador (3) ubicación o (4) condiciones de trabajo.”

Y el artículo 73 del Decreto N° 1 (y la Ley) disponía que “ninguna persona podrá permitir que un extranjero trabaje en forma distinta a los requisitos especificados en el permiso de trabajo”.

Sin embargo, y muy significativamente, el Artículo 37 del Decreto N° 2 derogó los Artículos 70, 71 y 73 del Decreto N° 1.

Además, el artículo 28 del Decreto No. 2 establece que el titular de un permiso de trabajo puede realizar cualquier trabajo que no esté específicamente prohibido a todos los extranjeros en la “Lista Oficial” de trabajos prohibidos a los extranjeros.

La Lista Oficial establece, el número limitado de actividades para las cuales un extranjero no puede obtener permiso de trabajo en ningún caso. (La Lista Oficial actual es la misma que se emitió por última vez en virtud de la Ley. Sin embargo, la Lista Oficial ha sido revisada y la detallaremos en la tercera parte de esta serie).

Como consecuencia, cualquier extranjero que tenga un permiso de trabajo en Tailandia ahora puede trabajar en cualquier lugar, para cualquier persona (incluidos ellos mismos), bajo cualquier condición, y realizar cualquier tipo de trabajo, que no esté excluido por la Lista Oficial.

Este es un cambio muy significativo y bienvenido al régimen de derecho laboral extranjero de Tailandia.

Obviamente, son buenas noticias para los titulares de permisos de trabajo en Tailandia, y Tailandia también se beneficiará de haber hecho que su mercado laboral sea más atractivo para el mejor talento laboral extranjero que necesita para competir en la economía globalizada en constante crecimiento.

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FUENTELas noticias de Phuket
Adán Judd
El Sr. Adam Judd es copropietario de TPN Media desde diciembre de 2017. Es originario de Washington DC, Estados Unidos, pero también ha vivido en Dallas, Sarasota y Portsmouth. Tiene experiencia en ventas minoristas, recursos humanos y gestión de operaciones, y ha escrito sobre noticias y Tailandia durante muchos años. Ha vivido en Pattaya durante más de nueve años como residente a tiempo completo, es muy conocido localmente y visita el país como visitante habitual desde hace más de una década. Su información de contacto completa, incluida la información de contacto de la oficina, se puede encontrar en nuestra página Contáctenos a continuación. Historias por favor envíe un correo electrónico a Editor@ThePattayanews.com Acerca de nosotros: https://thepattayanews.com/about-us/ Contáctenos: https://thepattayanews.com/contact-us/