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El 19 de marzo de 2024, el Sr. Somchai Morakotsriwan, Director General del Departamento de Empleo, reveló públicamente un caso de trabajadores inmigrantes que supuestamente asumieron ilegalmente puestos de trabajo de tailandeses en atracciones turísticas y zonas comerciales de Bangkok, Pattaya, Phuket y Chiang Mai. y otros lugares.
Somchai afirmó que los trabajadores inmigrantes incluían ciudadanos de diversas nacionalidades, como birmanos, vietnamitas, camboyanos, chinos, rusos e indios. Los trabajadores extranjeros supuestamente compitieron ilegalmente con los locales en áreas comerciales de Chinatown, Huai Khwang, Bangkok, Pattaya, Phuket, Koh Samui y otros destinos turísticos populares.
Según las estadísticas del 1 de octubre de 2023 al 18 de marzo de 2024, el Departamento de Empleo de Tailandia inspeccionó 25,628 empresas en todo el país y 306,577 personas de los nacionales antes mencionados. Como resultado, más de 1,689 personas se enfrentaban a acciones legales y 721 personas supuestamente competían directamente con los locales tailandeses. para trabajos
Somchai añadió además que los trabajos que tenían mayor competencia entre los trabajadores inmigrantes, incluidos los vendedores ambulantes, barberos, conductores de motocicletas y taxis y masajistas, respectivamente.
Los inmigrantes que se quedan a trabajar en Tailandia deben respetar las leyes tailandesas, al igual que cuando los tailandeses buscan trabajar en el extranjero, deben respetar las leyes de ese país, dijo Somchai.
Se necesitan documentos autorizados y permisos de trabajo para trabajar legalmente en Tailandia, añadió Somchai.
Los infractores que no tuvieran documentación válida ni permiso de trabajo serían multados entre 5,000 y 50,000 baht, extraditados y se les prohibiría solicitar un permiso de trabajo durante dos años.
Además, los empleadores que contraten trabajadores inmigrantes ilegales serán multados entre 10,000 y 100,000 baht por trabajador ilegal y se les prohibirá contratar trabajadores extranjeros durante tres años, dijo Somchai.
